Punkte verteilen

Bei „Punkte verteilen“, auch Punktabstimmung genannt, werden Prioritäten sichtbar, wenn Entscheidungen gegeneinander abgewogen werden müssen. Alle Teilnehmenden erhalten eine feste Anzahl von Punkten und verteilen sie auf die Optionen. Wer einer Option mehr Punkte gibt, hat für die anderen weniger übrig.

Wann du Punkte verteilen solltest

Nutze „Punkte verteilen“, wenn Zeit, Geld, Aufmerksamkeit oder eine andere Ressource begrenzt ist. Das eignet sich zum Beispiel, um:

  • Aufgaben für den nächsten Planungszeitraum zu priorisieren;
  • ein gemeinschaftlich verwaltetes Budget auf Projekte zu verteilen;
  • zu entscheiden, wie viel Zeit mehrere Themen auf der Tagesordnung erhalten;
  • eine feste Anzahl von Stunden für ehrenamtliche Arbeit zu verteilen; oder
  • zu erkennen, welche Verbesserungen den Mitgliedern am wichtigsten sind.

Die Punkte zeigen relative Prioritäten. Loomio weist dadurch keine Ressourcen automatisch zu. Nutze Bewertung, wenn jede Option eine hohe Bewertung erhalten kann, ohne dass dadurch für eine andere weniger übrig bleibt.

Beispiel: Prioritäten für die jährliche Strategieüberprüfung festlegen

Die Hafermilch-Genossenschaft plant ihre jährliche Strategieüberprüfung. Sie fragt ihre Mitglieder, welchen Bereichen sie dabei die meiste Zeit und Aufmerksamkeit widmen soll. Jedes Mitglied erhält zehn Punkte und kann sie auf fünf Bereiche verteilen. So werden die Prioritäten der Gruppe sichtbar. Zugleich müssen die Teilnehmenden abwägen, wofür sie ihre Punkte einsetzen.

Abstimmung einrichten

Beschreibe die Entscheidung und erkläre, wofür die Punkte stehen. Füge Optionen mit einem ähnlichen Umfang hinzu und lege dann Punkte pro Person fest. In diesem Beispiel erhalten alle Abstimmenden zehn Punkte, um anzugeben, wie viel Zeit jeder strategische Bereich bei der Überprüfung erhalten soll.

Eine sehr hohe Punktzahl kann eine Genauigkeit vortäuschen, die nicht besteht. Eine sinnvolle Punktzahl ist meist hoch genug, um Unterschiede sichtbar zu machen, und niedrig genug, um Entscheidungen zu erfordern. Stelle klar, ob alle Punkte auf eine einzige Option entfallen dürfen.

Abstimmen

Die Teilnehmenden verteilen ihre Punkte mit den Schiebereglern. Loomio zeigt an, wie viele Punkte übrig sind, und lässt die Stimmabgabe erst zu, wenn die Verteilung gültig ist.

In diesem Beispiel vergibt die abstimmende Person je drei Punkte an Mitgliederbeteiligung und Finanzielle Nachhaltigkeit, je zwei an Umweltauswirkungen und Personalentwicklung und keinen an Produkte und Dienstleistungen. Null Punkte bedeuten nicht unbedingt, dass ein Bereich unwichtig ist. Die Person hat ihre begrenzten Punkte für andere Bereiche verwendet.

Ergebnisse lesen

Die Ergebnisse ordnen die Optionen nach der Gesamtzahl der erhaltenen Punkte. Sie zeigen außerdem:

  • % der Punkte: den Anteil der Option an allen vergebenen Punkten;
  • Punkte: die insgesamt an die Option vergebenen Punkte;
  • Bedeuten: den Durchschnitt unter den Abstimmenden, die der Option Punkte gegeben haben; und
  • Wähler*innen: wie viele Personen der Option mindestens einen Punkt gegeben haben.

In diesem Beispiel erhält Finanzielle Nachhaltigkeit die meisten Punkte, gefolgt von Personalentwicklung. Alle Abstimmenden geben der finanziellen Nachhaltigkeit Punkte. Das deutet auf breite Zustimmung hin, diesem Bereich bei der Überprüfung viel Zeit zu widmen. Vergleiche die Gesamtpunktzahl mit der Zahl der Abstimmenden. So erkennst du, ob ein Bereich vielen wichtig ist oder von wenigen besonders stark unterstützt wird.

Betrachte die Gesamtpunktzahlen zusammen mit der Zahl der Abstimmenden und ihren Begründungen. Veröffentliche ein Fazit, das erklärt, wie die Strategieüberprüfung aufgebaut sein wird. Die Abstimmung weist keine Zeit automatisch zu.