Konsensus
Konsensusehdotuksessa pyritään kaikkien osallistujien yhteiseen sopimukseen. Oletusvastauksilla osallistujat voivat kannattaa ehdotusta, pidättäytyä äänestämästä, olla eri mieltä tai estää ehdotuksen etenemisen.
Tällä sivulla kerrotaan, miten toteutat yksittäisen konsensusehdotuksen. Konsensusprosessin kuvauksessa käydään läpi koko työnkulku keskustelusta ja alustavasta kannanotosta muutoksiin ja lopulliseen päätelmään.
Milloin käyttää konsensusta
Käytä konsensusta päätöksissä, joihin koko ryhmän on tärkeää sitoutua ja joiden herättämät huolenaiheet ryhmä on valmis käsittelemään yhdessä. Se sopii yhteisiin käytäntöihin, hallintosopimuksiin, strategisiin sitoumuksiin ja koko ryhmää koskeviin päätöksiin.
Konsensus edellyttää yleensä keskustelua ja ehdotuksen kehittämistä ennen äänestystä. Määritelkää ryhmässänne, mitä Lohko tarkoittaa ja mitä siitä seuraa. Jos estäminen ei kuulu ryhmänne päätöksentekoon, poista tämä vastausvaihtoehto mallista.
Esimerkki: pullonpalautuksen käytännön hyväksyminen
Kauramaito-osuuskunta on laatinut yhteisen käytännön, joka kattaa pantit, keräyksen, pesun, elintarviketurvallisuuden kirjaukset ja raportoinnin. Koska kaikki tiimit käyttävät sitä, osuuskunta hakee konsensusta ennen sen hyväksymistä.
Luo ehdotus
Kuvaa hyväksyttäväksi ehdotettu sopimus kokonaisuudessaan ja linkitä sitä tukeviin tietoihin. Selitä, mitä kukin vastaus tarkoittaa, erityisesti ero eri mieltä olemisen ja estämisen välillä. Varaa riittävästi aikaa kysymyksille ja muutosehdotuksille.
Äänestä
Osallistujat valitsevat kantaansa vastaavan vaihtoehdon ja kertovat sen taustalla olevista tarpeista tai huolenaiheista. Estämisen perustelussa tulee kertoa, miksi ehdotuksen hyväksyminen olisi vastoin perustavanlaatuista tarvetta tai sovittua periaatetta.
Tarkastele tuloksia
Kaavio näyttää vastausten jakauman. Käy läpi jokainen eriävä mielipide ja estämisen perustelu. Konsensuksessa käsitellään huolenaiheita, ei vain lasketa ehdotusta kannattavia ääniä.
Jos ryhmä pääsee sopimukseen, julkaise lopullinen päätelmä, johon kirjataan hyväksytty käytäntö ja vastuut. Muussa tapauksessa kirjaa, mitä tarkistetaan ja milloin ryhmä palaa ehdotukseen.