Кааператыў распрацоўкі праграмнага забеспячэння

Кааператыў распрацоўкі праграм, дзе дызайнеры і распрацоўшчыкі зарабляюць аднолькава

У гэтым аргентынскім кааператыве распрацоўкі праграм дызайнеры на шостай прыступцы зарабляюць роўна столькі ж, колькі распрацоўшчыкі на той жа прыступцы, а кожныя чатыры месяцы ўся каманда вырашае, хто пяройдзе вышэй.

Кааператыў распрацоўкі праграм, дзе дызайнеры і распрацоўшчыкі зарабляюць аднолькава
Арганізацыя

Eryx

Кааператыў распрацоўкі праграмнага забеспячэння

Аргенціна

24 партнёры кааператыва

Досведам дзеліцца

Luciano Leveroni

У камандзе распрацоўкі і ў ліку заснавальнікаў

Карыстаецца з 2018

Выкарыстоўвае Loomio для
Справядлівая шкала заробкаў для ўсіх
Празрыстая камунікацыя пры росце каманды
Роўны ўдзел партнёраў у прыняцці рашэнняў
Абмеркаванні, якія вядуць да ясных высноў

Па меры таго як чалавецтва ўсё глыбей уваходзіць у лічбавую эпоху, кампаніям становіцца ўсё больш важна выкарыстоўваць інструменты камунікацыі, праграмы і платформы. Амаль за кожнай паспяховай справай стаіць каманда спецыялістаў па праграмным забеспячэнні.

Таму такія кампаніі, як Eryx, вельмі важныя для сучаснага рынку. Большасць арганізацый не маюць магчымасці распрацоўваць уласнае праграмнае забеспячэнне ўнутры кампаніі, таму Eryx становіцца іх знешняй камандай: стварае якасныя праграмы на заказ, а таксама праводзіць даследаванні рынку і кансультуе.

Eryx — аргентынская кампанія, якая абслугоўвае самыя розныя прадпрыемствы ў Паўночнай і Паўднёвай Амерыцы.

Адна з арганізацый-кліентаў дапамагае арандатарам у Аргенціне атрымаць неабходныя гарантыі для заключэння дагавора арэнды. Іншая прапануе кліентам магчымасць абмяняць грошы на аргентынскія песа, долары ЗША і нават крыптавалюту. Каманды Eryx кансультуюць гэтыя арганізацыі наконт таго, як найлепш прыстасаваць найноўшыя тэхналогіі, і ствараюць для іх вытанчаныя праграмы з яснымі і інтуітыўнымі інтэрфейсамі, якія адпавядаюць ідэнтычнасці прадукту.

Luciano Leveroni, у ліку заснавальнікаў Eryx і ў камандзе распрацоўкі, тлумачыць, што напачатку Eryx была вельмі маленькай кампаніяй толькі з двума раўнапраўнымі партнёрамі. Па меры росту каманда вырашыла не прысвойваць новым супрацоўнікам рангі і замест гэтага выбрала гарызантальную структуру.

Кааператывы не вельмі распаўсюджаныя ў Аргенціне, але для каманды Eryx рашэнне стварыць кааператыў было відавочным. Гэта быў найлепшы спосаб вызначыць тое, як яны ўжо натуральным чынам пачалі працаваць.

Адна з асаблівасцей Eryx — падыход каманды да заробкаў. Замест аплаты партнёраў у залежнасці ад назвы пасады тут дзейнічае 20-прыступкавая шкала заробкаў для ўсіх пасад. Кожныя 4 месяцы ўся каманда збіраецца, каб вырашыць, хто падымецца вышэй па шкале.

«У кааператыве здольнасці ўсіх лічацца роўнымі і цэняцца аднолькава. Чалавек, які займаецца дызайнам і знаходзіцца на шостай прыступцы, атрымлівае столькі ж, колькі чалавек на шостай прыступцы, які займаецца распрацоўкай». Калі каманда Eryx стварала гэтую беспрэцэдэнтную сістэму, яна абапіралася на Loomio для арганізацыі абмеркавання і прыняцця канчатковых рашэнняў.

Maia Numerosky, якая займаецца распрацоўкай і з’яўляецца партнёркай, кажа, што Loomio і іншыя анлайн-платформы для арганізацыі працы сталі неабходнымі, калі кампанія пачала расці.

Я думаю, што камунікацыя — самая важная частка любой арганізацыі, і я крыху хвалявалася, што наша камунікацыя пацерпіць па меры росту.

Maia Numerosky, Eryx

Пошук спосабаў прадухіліць гэта быў для Luciano важнай задачай. Luciano цешыць, што Loomio дапамагае камандзе падтрымліваць адкрытую і празрыстую камунікацыю паміж 24 партнёрамі кааператыва.

Luciano таксама падабаецца, што Loomio мае адкрыты зыходны код і падзяляе прыхільнасць кампаніі да раўнапраўнага партнёрства.

«Гледзячы на гэта, я думаю: гэта ідэальны інструмент для нас».

Luciano спадзяецца, што ў найбліжэйшыя гады Eryx яшчэ больш пашырыцца, і ўдзячны за такія інструменты, як Loomio, якія дапамагаюць гэтаму росту.

• Madina Knight

Тэгі: Кааператывы Самакіраванне Гісторыі выкарыстання

Атрымайце наступную гісторыю на электронную пошту

Падпішыцеся на рассылку Loomio

Больш: Самакіраванне

Гатэль для сумеснага пражывання, якім кіруюць госці
Гатэль для сумеснага пражывання

Гатэль для сумеснага пражывання, якім кіруюць госці

Гатэль сумеснага пражывання ў Хейт-Эшберы ў Сан-Францыска разам прымае рашэнні для жывой супольнасці жыхароў, гасцей і суседзяў.

  • Рашэнні супольнасці без сустрэч
  • Жывы архіў усіх рашэнняў
  • Выяўленне супярэчнасцей і ўзгадненне інтарэсаў
  • Анлайн-абмеркаванне паляпшае супрацоўніцтва па-за сеткай
Гісторыя арганізацыі: The Red Victorian →
Выводзім кіраванне ў Holacracy на новы ўзровень
Кіраўніцтва

Выводзім кіраванне ў Holacracy на новы ўзровень

Даведайцеся, як інтэгратыўнае прыняцце рашэнняў у Holacracy дапамагае камандам разам распрацоўваць прапановы.

Чытаць кіраўніцтва →
Кампанія грамадскай карысці выносіць празрыстасць заробкаў на галасаванне
Кампанія грамадскай карысці

Кампанія грамадскай карысці выносіць празрыстасць заробкаў на галасаванне

Кампанія mondora, якая распрацоўвае ПЗ, вынесла празрыстасць заробкаў на ананімнае галасаванне і выявіла разрыў у аплаце, які каманда магла ліквідаваць.

  • Рашэнні, якія займалі месяц, цяпер прымаюцца за тыдні
  • Бяспечнае выказванне ўсіх меркаванняў
  • Удзел зацікаўленых бакоў у распрацоўцы
  • Дыстанцыйныя абмеркаванні з выразнымі высновамі
Гісторыя арганізацыі: mondora →

Гатовыя разам прымаць лепшыя рашэнні?

Далучайцеся да тысяч арганізацый, якія выкарыстоўваюць Loomio, каб узгадняць пазіцыі, прымаць рашэнні і дзейнічаць без бясконцых сустрэч.

Пачаць бясплатны пробны перыяд