POSIBLE ELIMINACIÓN REQUISITO 4 MESES EN BOLSA EMPLEO CSIC

Buenos días a todos:

El pasado 9 de Febrero se celebró la Mesa Delegada AGE en el CSIC y en ella se informó de que se están realizando gestiones con la Dirección General de Función Pública (DGFP) para el desarrollo de unas nuevas bases para la bolsa de empleo del CSIC que incluyen una revisión ‘de los requisitos actualmente establecidos de temporalidad, así como la incorporación de nuevos mecanismos de selección permanentes segregados por territorios e incluso por centros’.

Recordamos que uno de los requisitos que tuvo mayor impacto sobre los trabajadores temporales del CSIC fue el punto Octavo del Anexo I de la Resolución de la Presidencia del CSIC, de 30 de abril, referente a la bolsa de contratación en el CSIC, en el que se establece que “los aspirantes que en un periodo de treinta meses hubieran estado contratados durante un plazo igual o superior a veinticuatro meses en cualquier modalidad contractual en un mismo Instituto, Centro o Unidad del CSIC, no serán considerados elegibles para una nueva contratación en ese mismo Instituto, Centro o Unidad hasta que no hayan transcurrido al menos cuatro meses desde la finalización de su último contrato”

Desde CCOO CSIC se cree que el punto Octavo del Anexo I de la Resolución ‘representa una vulneración de derechos de las personas contratadas con anterioridad y que, por tanto, tenía un difícil encaje legal’, pues podría vulnerar la igualdad para el acceso al empleo público, y lo previsto en el art. 15.5 del Estatuto de los Trabajadores para el ámbito del CSIC y por ello, CCOO en su momento interpuso un Recurso Contencioso Administrativo.

Pues bien, cabe la posibilidad de que finalmente quede suspendida dicha restricción. El CSIC cree que es posible que se avance en este extremo y pueda realizar la propuesta de cambio de las condiciones de las bolsas de empleo del CSIC el 23 de febrero en la próxima reunión de la Subcomisión de la CIVEA del CSIC o en reunión extraordinaria.

Por supuesto, como dicen desde CCOO, esta información debe recibirse con cautela.

Saludos,
Gemma

NOTA: La información porporcionada está recogida de resúmenes de CCOO, UGT y CSIF-CSIC para los trabajadores del CSIC.