Esmena 33: Principios organizativos de Podemos 6º / Joaquín Cama Llena
Sobre el texto:
PODEMOS promueve el género como único correctivo al ejercicio del derecho al sufragio pasivo (ser elegido/a). Todos los órganos de representación de PODEMOS tendrán una representación paritaria de mujeres y hombres. La proporción de unas y otros nunca podrá situarse fuera de la ratio 40/60 para cada género.
Enmienda: El principio paritario es discriminatorio en la medida que excluya a hombres o mujeres por el hecho de serlo
Eli Nuñez S. Tue 19 Aug 2014 7:54AM
En el texto original LA PARIDAD o igualdad se usa para que exista el mismo número de representantes.
Jordi23456 Thu 21 Aug 2014 9:07PM
No acabo de entender todo el texto pero:
Para mi los cargos deben representar al circulo, también en la proporción de genero... no obstante para compensar el hecho de que hemos y todavía vivimos bajo una estructura de sociedad patriarcal miraría de aventajar al genero femenino con un porcentaje 30/70 no superior
Jose Luis · Tue 19 Aug 2014 7:43AM
Matización.
Este principio se entiende para evitar la discriminación de la mujer frente al hombre, con lo cual es un elemento puramente corrector. Ejemplo: Si en un organo de Podemos se eligen más mujeres que hombres por que la asamblea las consideran más idóneas (totalmente probable), no debería utilizarse este principio aúnque llevara a que mas mujeres ocuparan cargos de representación.